BẢO HIỂM XàHỘI HUYỆN THĂNG BÌNH

Địa chỉ: Thị trấn Hà Lam, huyện Thăng Bình, tỉnh Quảng Nam

Điện thoại: 0235.3 874 513 * E-mail:  thangbinh@quangnam.vss.gov.vn

Ban Giám đốc:

Giám đốc: Nguyễn Cảnh Dũng, điện thoại: 0905.914.270

Phó Giám đốc: Phan Thành Trung, điện thoại: 0914 922 959

Phó Giám đốc: Phạm Quốc Vũ, điện thoại: 0988 010 008

Trụ sở Bảo hiểm xã hội huyện Thăng Bình

TẬP THỂ VIÊN CHỨC, HĐLĐ BHXH HUYỆN THĂNG BÌNH

I. Sự hình thành và phát triển Bảo hiểm xã hội huyện Thăng Bình:

BHXH huyện Thăng Bình được thành lập theo quyết định số 11/TC-CB ngày 18/8/1995 của Giám đốc BHXH tỉnh Quảng Nam - Đà Nẵng (cũ). Cơ quan BHXH huyện có trụ sở đóng tại thị trấn Hà Lam – Thăng Bình – Quảng Nam. Biên chế ban đầu: 04 cán bộ công chức chỉ có 02 cán bộ có trình độ trung cấp. Trong đó có 01 đồng chí Giám đốc, có 01 chi bộ Đảng lâm thời với 03 Đảng viên. Đến nay cơ quan BHXH huyện Thăng Bình có 15 biên chế và LĐHĐ có trình độ đại học và sau đại học chiếm tỷ lệ cao: 01 Thạc sỹ, 12 đại học, 01 trung cấp (Y sỹ). Chi bộ Đảng có 06 đảng viên. Công đoàn cơ sở với 15 đoàn viên công đoàn.

Nhiệm vụ chuyên môn: - Công tác thu: Năm 1995 có 06 đơn vị với 276 lao động với số thu 32.000.000 đồng. Năm 2004 có 153 đơn vị tham gia với 3.885 lao động và 26.824 đối tượng tham gia BHYT với tổng số thu 7.881.000.000 đồng. Đến 31/12/2014, có 114.089 người tham gia BHXH, BHYT, BHTN với số thu trên 168 tỷ đồng. Nếu như năm 1995 cơ quan quản lý 1.727 đối tượng với số chi 311.000.000 đồng, thì đến đến cuối năm 2014, BHXH huyện đã quản lý và chỉ trả 2.494 đối tượng hưởng chế độ hàng tháng, tổng số tiền chi trả các chế độ BHXH, BHYT, BHTN trên 98 tỷ đồng. Từ khi thành lập đến nay, cơ quan BHXH huyện luôn hoàn thành nhiệm vụ đã được BHXH Việt Nam và UBND tỉnh tặng nhiều Bằng khen. Chi bộ Đảng luôn đạt Chi bộ trong sạch vững mạnh nhiều năm liền, Công đoàn đạt vững mạnh xuất sắc, được LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen.

 * Thành tích cao đạt được

          Năm 2002 - Bằng khen BHXH Việt Nam

          Năm 2003 - Bằng khen BHXH Việt Nam

          Năm 2004 - Cờ thi đua UBND tỉnh Quảng Nam

          Năm 2005 - Bằng khen BHXH Việt Nam

          2006-2007-Bằng khen UBND tỉnh Quảng Nam

          Năm 2008 - Bằng khen BHXH Việt Nam 

          Năm 2009 - Bằng khen BHXH Việt Nam 

          Năm 2010 - Bằng khen BHXH Việt Nam 

II. Vị trí, chức năng của Bảo hiểm xã hội huyện:

1. Bảo hiểm xã hội huyện là cơ quan trực thuộc Bảo hiểm xã hội tỉnh đặt tại huyện, có chức năng giúp Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh tổ chức thực hiện chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; quản lý thu, chi bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế trên địa bàn huyện theo quy định.

2. Bảo hiểm xã hội huyện chịu sự quản lý trực tiếp, toàn diện của Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh và chịu sự quản lý hành chính nhà nước trên địa bàn của Ủy ban nhân dân huyện.

3. Bảo hiểm xã hội huyện có tư cách pháp nhân, có con dấu, tài khoản và trụ sở riêng.

III. Nhiệm vụ và quyền hạn của Bảo hiểm xã hội huyện:

1. Xây dựng trình Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh kế hoạch phát triển Bảo hiểm xã hội huyện dài hạn, ngắn hạn và chương trình công tác hàng năm; tổ chức thực hiện kế hoạch, chương trình sau khi được phê duyệt.

2. Thực hiện công tác thông tin, tuyên truyền, phổ biến các chế độ, chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế.

3. Tổ chức thực hiện các nhiệm vụ theo phân cấp của Bảo hiểm xã hội Việt Nam và Bảo hiểm xã hội tỉnh, cụ thể:

a) Cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế cho những người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế;

b) Khai thác, đăng ký, quản lý các đối tượng tham gia và hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế. Thu các khoản đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế đối với các tổ chức và cá nhân tham gia. Từ chối việc đóng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế không đúng quy định. Kiểm tra việc ký hợp đồng lao động, đóng nộp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế đối với cơ quan, đơn vị, tổ chức sử dụng lao động;

c) Ký hợp đồng với các tổ chức làm đại lý thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định;

d) Giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; tổ chức bộ phận tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả giải quyết theo cơ chế “một cửa” tại Bảo hiểm xã hội huyện;

đ) Chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế; từ chối chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế không đúng quy định;

e) Tiếp nhận khoản kinh phí từ Ngân sách Nhà nước chuyển sang để đóng, hỗ trợ đóng cho các đối tượng tham gia bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội tự nguyện;

g) Quản lý, sử dụng, hạch toán kế toán các nguồn kinh phí và tài sản của Bảo hiểm xã hội huyện theo phân cấp;

h) Ký, tổ chức thực hiện hợp đồng khám chữa bệnh bảo hiểm y tế với các cơ sở khám, chữa bệnh có đủ điều kiện, tiêu chuẩn chuyên môn, kỹ thuật theo phân cấp.

4. Giải quyết các kiến nghị, khiếu nại về việc thực hiện chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế đối với các tổ chức, cá nhân tham gia và các cơ sở khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế theo quy định.

5. Thực hiện chương trình, kế hoạch cải cách hành chính theo chỉ đạo, hướng dẫn của Bảo hiểm xã hội tỉnh. Tổ chức triển khai hệ thống quản lý chất lượng theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO vào hoạt động của Bảo hiểm xã hội huyện.

6. Tổ chức thực hiện giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế theo quy định.

7. Quản lý, lưu trữ hồ sơ nghiệp vụ, tài liệu hành chính và hồ sơ hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế.

8. Hướng dẫn nghiệp vụ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế cho các tổ chức, cá nhân tham gia.

9. Chủ trì, phối hợp với các cơ quan nhà nước, các tổ chức chính trị - xã hội trên địa bàn, với các tổ chức, cá nhân tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế để giải quyết các vấn đề có liên quan đến việc thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế theo quy định.

10. Đề xuất, kiến nghị, phối hợp với cơ quan nhà nước có thẩm quyền thanh tra, kiểm tra các tổ chức, cá nhân trong việc thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế.

11. Có quyền khởi kiện vụ án dân sự để yêu cầu tòa án bảo vệ lợi ích công cộng, lợi ích nhà nước trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế trên địa bàn.

12. Định kỳ cung cấp đầy đủ và kịp thời thông tin về việc đóng, quyền được hưởng các chế độ, thủ tục thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế cho người lao động, người sử dụng lao động hoặc khi người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức công đoàn yêu cầu; Cung cấp đầy đủ và kịp thời tài liệu, thông tin liên quan theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.

13. Thường xuyên phối hợp với cơ quan quản lý nhà nước về lao động ở địa phương cập nhật thông tin về tình hình sử dụng lao động trên địa bàn. Phối hợp cơ quan thuế cập nhật mã số thuế của tổ chức, cá nhân; định kỳ hàng năm, cập nhật thông tin do cơ quan thuế cung cấp về chi phí tiền lương để tính thuế của doanh nghiệp hoặc tổ chức.

14. Quản lý viên chức, người lao động của Bảo hiểm xã hội huyện.

15. Tham gia nghiên cứu khoa học, ứng dụng công nghệ thông tin, khai thác và bảo mật dữ liệu công nghệ thông tin; thực hiện chế độ thông tin, thống kê, báo cáo, thi đua - khen thưởng theo phân cấp của Bảo hiểm xã hội tỉnh.

16. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh giao.